La División de Desarrollo Humano de la Universidad es la dependencia responsable de planear, organizar, dirigir, coordinar, efectuar el control y evaluación de los recursos humanos para el cumplimiento de las acciones de esta institución.
El titular de la División depende directamente de Rectoría; para el desempeño de sus funciones de gestión, se coordina directamente con las entidades académicas y dependencias administrativas en el ámbito de su competencia. Asimismo de manera externa con diversas dependencias federales, estatales y particulares.
Objetivo
Agilizar las acciones institucionales, encauzando las peticiones de las entidades académicas y dependencias administrativas ante la autoridad competente para su debida autorización, coordinando las funciones de cada uno de los departamentos incluidos en la División, de acuerdo a la normativa universitaria aplicable.
Misión
Planear, organizar, dirigir, coordinar, efectuar el control y evaluación de los recursos humanos para el cumplimiento de las acciones de esta institución a través de los procesos necesarios, con base en la cultura de valores y mejora continua que permitan alcanzar la satisfacción del usuario con servicios de calidad, fortaleciendo las acciones institucionales.
Visión
Ser una dependencia administrativa modelo y líder en cuanto a prestación de servicios de calidad, en términos de eficacia y eficiencia, alcanzando un alto nivel de satisfacción de usuarios, para el logro de las acciones institucionales
La División de Desarrollo Humano está integrada por tres departamentos:
