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Promoción de Personal

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  • Descripción de puestos y elaboración de perfiles.

  • Realizar estudios para contratación de personal de limpieza subcontratado en espacios de nueva creación.

  • Realizar el análisis de puestos y evaluaciones al desempeño en caso de petición para recategorización, además elaborar el análisis de factibilidad para atender las propuestas y peticiones de promoción  y/o contratación del personal de confianza y administrativo para resolución definitiva en su caso, atendiendo a la disponibilidad presupuestal.

  • Elaborar oficios de propuestas de modificaciones derivadas de estudios de promociones y/o contrataciones.

  • ​Analizar la factibilidad de incremento o reducción de jornada, así como los cambios de horarios, del personal de confianza​.

      Contacto:
     evaluaciones​.ddh@uaslp.mx
     
   

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